2011年12月30日 星期五

研究生的薪水


研究生的薪水大概有幾種來源:助教、國科會計畫、老師其他業外收入、校內工讀等,一般課程助教公定價$6,000/m,如果是你的指導教授開的課,通常就是內定你們lab的學生擔任助教,一人只能佔一個助教缺,國科會計畫薪資則不一定,看你的指導教授有沒有接計畫,有不見得好,沒有也不見得不好,計畫是給你機會去練習做研究,會有工讀金($6000~),碩士生最多一個月能領的上限約莫是一兩萬之譜,但有少數計畫會把碩士生逼到一個境地,也可能會被教授或計畫單位奪命連環call,是福是禍也未可知。

一般小計劃大概是50萬,大一點的百萬,但不論金額大小,研究生能領的就是那些,請不要妄想有甚麼bonus。最近我同學跟我講有個為期三年約莫千萬的計畫,但連參與計畫的人都不認為這對國家社會科技有何貢獻,如果真的對社會有貢獻當然無妨,不然錢給法人跟學校這樣撒,納稅人的錢都不是錢就對了,想到我前幾年繳給國庫的稅實在很鼻酸

當然Lab有接計畫除了研究生有薪水可領,還有其他貢獻,有些研究生會直接利用計畫完成論文,也就是說拿計畫內容來當論文內容,有些人覺得這樣很好,不必想論文題目,但也有些人不喜歡,認為被侷限住。

如果你頗缺錢,就找有接不少計畫的教授吧,但相對的要有心理準備必須付出時間與勞力,老闆計畫太多的話,一個人可能不只接一個,課業跟計劃蠟燭兩頭燒就是必然的代價,有些教授還會要求學生去跟他有合作的公司實習(也有可能是教授自己開的公司),實習當然是不錯的經驗,可以提早跟業界接軌,然而『壓榨』學生與『訓練』學生往往在一線之間,端看老師讓你做的內容是否能提升你的能力,這種極主觀的判斷仍因人而異。

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